Como sobreviver ao primeiro dia de trabalho

          Quem começa um novo emprego passa por um grande desafio: o primeiro dia. Além da parte técnica e operacional da atividade, as questões de aceitação e integração social geram ansiedade e stress. O primeiro dia de trabalho é a sua grande chance de causar boa impressão, prepare-se!

O dia anterior

Para garantir a sobrevivência na nova área de atuação ou empresa é preciso começar com uma boa noite de sono. Procure dormir o suficiente para estar bem disposto no dia seguinte, com uma aparência descansada. Evite excesso de comida e bebidas alcoólicas e vá pra cama cedo.

O grande dia

Se vista discretamente e saia de casa antes do horário normal, com uma boa margem de segurança, tentando prever engarrafamentos e imprevistos na condução. Mas também não chegue muito antes do horário combinado: isto pode atrapalhar a rotina da empresa e chamar a atenção negativamente. Lembre-se de que a sua principal tarefa neste dia é observar atentamente e aprender.

O que você precisa para começar:

• Conhecer o local de trabalho: sala, mesa, acessos e saída de emergência.
• Saber onde ficam os banheiros, copa, copiadora e outros departamentos.
• Saber qual o seu número de telefone, ramal, fax e principais contatos.
• Saber endereço eletrônico, login e senha dos editores de mensagem, bem como a política da empresa para uso da Internet e redes sociais durante o horário de trabalho.
• Ler atentamente guias e manuais recomendados.
• Conhecer o organograma e hierarquia da empresa, principalmente chefes, supervisores e superiores. Anote discretamente os nomes, e como preferem ser chamados, para evitar gafes.
• Ter uma ideia das atividades de rotina e como desempenhá-las e a quem se reportar em cada caso.

            Quanto à postura e etiqueta empresarial:

• Sorria e demonstre ser uma pessoa acessível e receptiva.
• Evite julgamentos precipitados sobre os colegas.
• Não saia contando tudo sobre a sua vida na primeira semana.
• Seja respeitoso e educado com todos, inclusive o porteiro e a moça do café.
• Repare como as pessoas se vestem, falam e se comportam.
• Não critique os processos e evite comparações com a empresa anterior: resista à tentação de oferecer sugestões imediatamente.
• Evite postura demasiado servil e não fique se desculpando infinitamente por perguntar e pedir instruções.

Happy Hour com o chefe: diversão ou hora extra?

          É normal que todo funcionário, ao entrar em uma empresa, queira se entrosar com os colegas e se aproximar das outras pessoas. A melhor oportunidade para isso é a Happy Hour, aquele papo depois do expediente, invariavelmente regado a chopp, caipirinha, vinho e até uísque. Este tipo de networking, porém, está longe de ser somente entretenimento e pode ser uma armadilha.

Quem nunca trabalhou em grandes empresas pode achar o máximo dividir a mesa do bar com o diretor ou presidente da empresa. Estreitar o relacionamento com o chefe pode ser bom para a sua carreira. Mas cruzar a linha tênue da boa convivência e virar parceiro de copo já é outra história, e nem sempre acaba bem.

Você pode ficar tranquilo, achando que não está mais no horário de trabalho e tá tudo liberado, mas saiba que o seu chefe estará analisando você nos mínimos detalhes.

Muita calma nessa hora, principalmente no que diz respeito ao consumo de bebidas alcoólicas. 

Normalmente o álcool deixa as pessoas mais extrovertidas e não é raro virem à tona “aquelas verdades”, que jamais seriam ditas em ambiente corporativo para os superiores e colegas. 

Lembre-se de que você vai ter que encarar todo mundo no dia seguinte, e sóbrio.

     

          


          Não é porque o chefe concordou em tomar um drinks com a equipe que ele virou seu amigo íntimo e vai gostar daqueles apelidos infames e beijo na careca. É preciso continuar respeitando a hierarquia da organização. 

Para quem costuma se empolgar demais, é recomendável evitar a clássica dancinha sensual, principalmente em cima da mesa. Acredite; isso não costuma dar certo e ainda compromete a sua imagem.

          

            Escolha um lugar com alguma privacidade, nunca se sabe quem estará ouvindo os “segredos corporativos”. Procure conversar com várias pessoas, se movimentar e ouvir os colegas. Tente manter os assuntos no nível informal, comentando sobre aquele filme, livros e jogos de futebol. Não é uma boa hora para divulgar o seu próximo projeto ou fofocar sobre a pauta da reunião do dia seguinte.

Aproveite a oportunidade para estreitar os relacionamentos e ser notado de maneira positiva. Dar motivos para comentários nunca é bom; cuide da sua reputação e não exagere na bebida e na comida. Não interessa o quanto foi divertida a noite anterior, o dia seguinte sempre chega, com os mesmos objetivos de carreira e responsabilidades. Evite a ressaca moral.

Sobe ou desde? O elevador corporativo pode interferir na carreira

          Muitas pessoas acham que é só fechar a porta do escritório e adeus ambiente corporativo! Entram no elevador comentando assuntos do trabalho sem se importar com quem está lá dentro e sem prestar atenção no que diz.

As áreas comuns do prédio são a extensão da sua empresa. Não é difícil ouvir comentários indiscretos, gente falando alto no celular e outras demonstrações de falta de educação. Assuntos como falar mal do chefe, reclamar de colegas e detalhes daquele projeto devem se restringir às quatro paredes da organização.

            Mas como, num espaço tão curto de tempo, podemos refletir a cultura que existe nas empresas e o meu perfil profissional?

1)    Não aja como se não houvesse pessoas presentes. Você não sabe, mas pode ser a mãe do seu chefe ou o maior concorrente da empresa.

2)    Não critique eventos ou projetos; o organizador pode estar ao seu lado.

3)    Não comente pendências ou assuntos importantes. Quem ouve parte da conversa e não sabe do contexto, terá uma interpretação errada para os fatos.

4)    Evite falar no celular.

Os comentários em lugares públicos são perigosos e requerem cuidados. Pode haver pessoas que conhecem a sua empresa e sabem a que está se referindo. O melhor conselho é: fique calado ou aproveite este tempo para trocas produtivas e assuntos que não estejam necessariamente ligados ao seu trabalho. Para outros assuntos, marque o churrasco.